Žemų kainų prekybos tinklas „Lidl“ toliau tęsia aktyvią plėtrą Lietuvoje ir renka komandą naujai parduotuvei Klaipėdoje, adresu J. Janonio g. 27. Naujai atidaromai parduotuvei formuojama apie 30 darbuotojų komanda, kurios būsimiems nariams siūlomas ne tik konkurencingas darbo užmokestis, privatus sveikatos draudimas ir emocinei gerovei skirtos naudos, bet ir solidus, net 600 eurų skatinamasis priedas.
Šiuo metu ieškoma darbuotojų pardavėjų ir pamainos vadovo pozicijoms. Prie komandos kviečiami prisijungti ir tie, kurie dar neturi darbo patirties prekyboje, kadangi prieš pradedant dirbti, visiems naujiems darbuotojams bus organizuojami išsamūs teoriniai ir praktiniai mokymai.
Darbuotojams, kurie prisijungs prie naujosios parduotuvės komandos, „Lidl“ skirs papildomą 600 eurų skatinamąjį priedą. Po pirmojo darbo mėnesio nauji darbuotojai gaus 200 eurų vertės „Lidl“ dovanų kortelę, o po trijų ir šešių mėnesių – dar po 200 eurų piniginę premiją (neatskaičius mokesčių).
Norint dalyvauti atrankoje, pakanka užpildyti paraiškos formą internete – su atrinktais kandidatais susisieks „Lidl Lietuva“ personalo departamento atstovai.
Susipažinti su darbo pozicijomis galima čia: pardavėjas (-a) naujoje parduotuvėje Klaipėdoje (J. Janonio g.) (PAPILDOMAS 600 EUR PRIEDAS), pamainos vadovas (-ė) naujoje parduotuvėje Klaipėdoje (J. Janonio g.) (PAPILDOMAS 600 EUR PRIEDAS).
Užtikrina finansinį stabilumą
„Lidl Lietuva“ ypač didelį dėmesį skiria darbuotojų gerovei ir motyvacijai, todėl savo komandos nariams siūlo konkurencingą darbo užmokestį mažmeninės prekybos sektoriuje. Naujausiais portalo „Rekvizitai.lt“ duomenimis, sausio mėnesį vidutinis „Lidl Lietuva“ darbo užmokestis siekė 2333,54 euro prieš mokesčius ir buvo didžiausias tarp penkių didžiųjų mažmeninės prekybos tinklų.
Apskaičiuojant vidutinį darbo užmokestį, „Lidl Lietuva“ remiasi visą kalendorinį mėnesį įmonėje išdirbusių darbuotojų atlyginimo duomenimis.
Siekdama išlaikyti konkurencingą atlygį, įmonė darbo užmokestį peržiūri kasmet. Pernai parduotuvių darbuotojams jis buvo didintas du kartus. Šiais metais darbo užmokestis taip pat didės didžiajai daliai „Lidl“ parduotuvių, logistikos centrų ir administracijos darbuotojų Lietuvoje – vidutiniškai jis augs apie 9 proc. Iš viso 2026 metais „Lidl Lietuva“ darbo užmokesčio biudžeto didinimui skirs apie 8 mln. eurų.
Finansinį komandos narių saugumą užtikrina ir įmonėje veikianti pakopinė atlyginimų didinimo sistema, leidžianti darbuotojams jau nuo pirmos darbo dienos žinoti, kaip ateityje keisis jų atlyginimas.
Rūpestis darbuotojais įvertintas tarptautiniais apdovanojimais
Tai, kad „Lidl Lietuva“ savo darbuotojams užtikrina vienas geriausių darbo sąlygų šalyje, patvirtina ir jau aštuntus metus iš eilės pelnyti prestižiniai „Top Employer 2026 Lietuva“ ir „Top Employer 2026 Europe“ sertifikatai. Šį pasiekimą lemia tiek nuolat gerinamos darbo sąlygos, tiek kryptingai tobulinama papildomų naudų sistema, ypatingą dėmesį skiriant darbuotojų fizinei ir emocinei sveikatai.
Po bandomojo laikotarpio visiems darbuotojams suteikiamas papildomas sveikatos draudimas. Komandos nariai taip pat gali pasinaudoti dešimčia gydytojo psichoterapeuto ar psichologo-psichoterapeuto konsultacijų per metus bei specialia pagalbos programa „Gali mumis pasikliauti!“, kuri suteikia galimybę konsultuotis su specialistais teisiniais, asmeniniais ar finansiniais klausimais. „Lidl“ taip pat prisideda prie darbuotojų ir jų vaikų iki 14 metų imuniteto stiprinimo – suteikia galimybę nemokamai pasiskiepyti nuo gripo.
Be to, „Lidl“ svarbu, kad per didžiąsias šventes darbuotojai galėtų laiką skirti savo šeimai ir artimiesiems. Kasmet pirmąją šv. Kalėdų dieną, Naujųjų metų dieną ir šv. Velykų dieną „Lidl“ parduotuvės nedirba. Šiemet pirmąją Velykų dieną, sekmadienį, balandžio 5 d., parduotuvės nedirbs visoje Lietuvoje. Antrąją Velykų dieną, pirmadienį, visos „Lidl“ parduotuvės dirbs nuo 9 iki 21 val.
Šiuo metu „Lidl Lietuva“ dirba daugiau nei 2,8 tūkst. darbuotojų. Iš viso Lietuvoje veikia 84 „Lidl“ parduotuvės 29 šalies miestuose: Vilniuje, Kaune, Klaipėdoje, Šiauliuose, Alytuje, Marijampolėje, Kėdainiuose, Telšiuose, Kretingoje, Mažeikiuose, Tauragėje, Jonavoje, Panevėžyje, Ukmergėje, Utenoje, Plungėje, Palangoje, Elektrėnuose, Visagine, Šilutėje, Radviliškyje, Vilkaviškyje, Druskininkuose, Rokiškyje, Kaišiadoryse, Nemenčinėje, Gargžduose, Molėtuose ir Jurbarke. Šalyje taip pat veikia du „Lidl Lietuva“ logistikos centrai – vienas Kaune, Ramučiuose, o kitas Vilniuje, netoli Lentvario.
